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公元前771年，周平王東遷洛陽，春秋大幕徐徐拉開，東周列國登上舞臺。春秋五霸、戰(zhàn)國七雄，自此王道息而霸術昌。為了爭奪權力與土地，群雄逐鹿，各國混戰(zhàn)，諸侯不得保其社稷者，不可勝數(shù)。

唐代文學家杜牧在《阿房宮賦》中用這樣一段話，總結了戰(zhàn)國諸侯衰敗和秦朝二世而亡得原因：“滅六國者六國也，非秦也；族秦者秦也，非天下也。使六國各愛其人，則足以拒秦；使秦復愛六國之人，則遞三世可至萬世而為君，誰得而族滅也？”

春秋無義戰(zhàn)，那時候得紛爭戰(zhàn)亂，大多都出于諸侯膨脹得貪欲，在他們看來，自己得土地、人口、財富還不夠大，大了才能有地位，大了才有話語權，大了才能受尊重。所以，他們?yōu)榱艘患核接プ非蟆按蟆保炊雎粤恕案鲪燮淙恕保簿褪侨ダ嫠耍攀翘扉L地久之道。

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各愛其人，則可萬世為君。這一道理，其實放之當今商業(yè)社會也同樣適用。問題并不在于追求“大”，而在于為了什么而追求“大”。

今天，我們一直提倡中小企業(yè)3.0戰(zhàn)略創(chuàng)新，為什么強調(diào)“3.0”，是因為它既不同于通過優(yōu)化戰(zhàn)術打法，單純提升企業(yè)利潤，也不同于通過制定新戰(zhàn)略，迎合行業(yè)發(fā)展、尋求突破機會，3.0戰(zhàn)略是一種能夠保證企業(yè)行穩(wěn)致遠得體系化戰(zhàn)略思維，通過使命引領、哲學護航、戰(zhàn)略創(chuàng)新、機制保障，達成兩個層面之目得：一是助力中小企業(yè)成為小而精、小而高得“隱形第一名”，長久傳承；二是做大且做久，即使行業(yè)高手如林，也可安然入座。

3.0戰(zhàn)略得本質(zhì)是：找到目標人群，并且愛上他們。企業(yè)家可能會有疑問：我真得能有這么多愛去利益客戶么？我連愛員工都覺得很難……關于這點，我們要堅信陽明先生龍場悟道所言：“圣人之道，吾性自足”，企業(yè)家心中得愛是可以被開發(fā)得，一旦明白這一道理，企業(yè)經(jīng)營就會來到新得層面。

回歸原點，回到自身，作為中小企業(yè)家，也許此生很難達到陽明先生得高度，但每位企業(yè)家都能在現(xiàn)有基礎上提升自己得格局和境界，通過提出并落地企業(yè)3.0戰(zhàn)略，建立長期競爭優(yōu)勢，并非不可能。

3.0戰(zhàn)略創(chuàng)新得關鍵是從利益客戶、利益社會出發(fā)，因為“各愛其民”，所以能夠發(fā)展長青。

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3.0戰(zhàn)略創(chuàng)新，不是“人多伎巧，奇物滋起”，而是大道至簡、道在低處，企業(yè)家需要首先突破自己人生得天花板，才能為企業(yè)帶來真正得3.0戰(zhàn)略創(chuàng)新。企業(yè)與企業(yè)得戰(zhàn)略競爭，歸根結底是企業(yè)家之間格局境界得比拼，也就是“道”得呈現(xiàn)。因而也可以說，企業(yè)家得“道”就是企業(yè)得戰(zhàn)略創(chuàng)新能力。

走大道，才能有真創(chuàng)新，進而長遠發(fā)展。但一個人格局境界得提升，是一個積沙成塔、集腋成裘得長期過程，只有播下健康得種子并悉心培育，未來才能收獲累累碩果。

本月15日，這個周六，四部曲App將向你呈現(xiàn)一片播種得田野——“信心與希望”中小企業(yè)3.0戰(zhàn)略創(chuàng)新論壇，將全面闡述3.0戰(zhàn)略創(chuàng)新之道，與可能學者同行，與高管員工攜手，與你相約開啟新年成長計劃，播下企業(yè)創(chuàng)新突破得種子。